TRAINING STAFF SUMBER DAYA MANUSIA (SDM)

Deskripsi

Training Staff Sumber Daya Manusia (SDM) sangat krusial karena di era bisnis modern, SDM bukan lagi sekadar bagian administrasi, melainkan aset strategis yang menentukan keberhasilan perusahaan. Sebuah riset dari Gallup menunjukkan bahwa perusahaan dengan tim SDM yang mampu membangun keterlibatan karyawan (employee engagement) yang tinggi dapat meningkatkan profitabilitas hingga 23%. Oleh karena itu, pembekalan kompetensi bagi staf HR adalah investasi wajib untuk mencegah turnover yang tinggi, menghindari sengketa hukum ketenagakerjaan, dan menciptakan budaya kerja yang produktif.

Kenapa Training Staff Sumber Daya Manusia ini direkomendasikan?

Pelatihan Staff SDM dirancang secara komprehensif untuk mentransformasi cara kerja praktisi HR dari pola pikir administratif menjadi mitra strategis bisnis yang solutif. Program ini fokus pada penguasaan siklus manajemen SDM, mulai dari perencanaan tenaga kerja, rekrutmen yang efektif, manajemen kinerja, hingga pemahaman regulasi ketenagakerjaan terbaru. Peserta akan dibekali kemampuan teknis dan soft skill untuk mengelola talenta, menangani konflik internal, serta menyusun sistem kompensasi yang adil, memastikan operasional perusahaan berjalan harmonis dan sesuai koridor hukum yang berlaku.

Pelatihan yang membahas mengenai manajemen sumber daya manusia tidak tuntas dalam hitungan jam, sehingga perlu waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.

Tujuan :

• Memahami fungsi strategis manajemen SDM dalam organisasi.
• Meningkatkan kemampuan dalam proses rekrutmen dan seleksi karyawan.
• Menguasai dasar-dasar hukum ketenagakerjaan dan hubungan industrial.
• Mampu menyusun Key Performance Indicator (KPI) dan penilaian kinerja.
• Memahami administrasi HR dan sistem penggajian dasar.

Dengan mengikuti pelatihan human capital management ini, selanjutnya peserta dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai Staff SDM.

Materi :

1. Konsep Dasar Manajemen Sumber Daya Manusia Modern.
2. Strategi Manpower Planning dan Job Analysis.
3. Teknik Rekrutmen dan Interview Berbasis Kompetensi (BEI).
4. Manajemen Kinerja dan Penilaian Karyawan (Performance Appraisal).
5. Dasar-dasar Hubungan Industrial dan Regulasi Ketenagakerjaan.
6. Training Need Analysis (TNA) dan Pengembangan Karyawan.
7. Administrasi Personalia, Kompensasi, dan Benefit.
8. Employee Engagement dan Penanganan Konflik di Tempat Kerja.
9. K3 Perkantoran dan Kesejahteraan Karyawan.
10. HR Metrics dan Pelaporan Data SDM Sederhana.

Peserta :

Training manajemen SDM ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :

• Staff HRD / Personalia.
• Staff Rekrutmen.
• Staff Admin yang beralih fungsi ke HR.
• Supervisor Non-HR yang memimpin tim.
• Fresh Graduate yang berminat di bidang HR.

Metode Pelatihan :

Pelatihan ini menggunakan metode yang interaktif dan aplikatif, sehingga peserta dapat lebih mudah memahami materi. Instruktur berpengalaman akan menyampaikan materi secara sistematis, sementara peserta akan mengikuti diskusi kelompok untuk mendalami konsep. Selain itu, pelatihan ini juga mencakup simulasi serta studi kasus yang membantu peserta memahami penerapan konsep secara langsung dalam dunia kerja. Dengan pendekatan ini, mereka tidak hanya memperoleh wawasan teoretis, tetapi juga mengembangkan keterampilan praktis yang dapat mereka terapkan sesuai dengan kebutuhan industri.

Instruktur :

Training Staff SDM yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang manajemen sumber daya manusia dan hubungan industrial :

Instruktur yang mengajar pelatihan Staff SDM ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang Human Resources Management baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

Jadwal Pelatihan Dragon Mind Academy 2026 :

• Batch 1 : 5 – 6 Januari 2026 || 14 – 15 Januari 2026 || 19 – 20 Januari 2026 || || 28 – 29 Januari 2026
• Batch 2 : 2 – 3 Februari 2026 || 11 – 12 Februari 2026 || 18 – 19 Februari 2026 || 23 – 24 Februari 2026
• Batch 3 : 4 – 5 Maret 2026 || 11 – 12 Maret 2026 || 25 – 26 Maret 2026 || 30 – 31 Maret 2026
• Batch 4 : 6 – 7 April 2026 || 15 – 16 April 2026 || 20 – 21 April 2026 || 25 – 26 April 2026
• Batch 5 : 4 – 5 Mei 2026 || 11 – 12 Mei 2026 || 20 – 21 Mei 2026 || 26 – 27 Mei 2026
• Batch 6 : 3 – 4 Juni 2026 || 8 – 9 Juni 2026 || 15 – 16 Juni 2026 || 24 – 25 Juni 2026
• Batch 7 : 1 – 2 Juli 2026 || 6 – 7 Juli 2026 || 15 – 16 Juli 2026 || 20 – 21 Juli 2026 || || 29 – 30 Juli 2026
• Batch 8 : 3 – 4 Agustus 2026 || 12 – 13 Agustus 2026 || 19 – 20 Agustus 2026 || 27-28 Agustus 2026
• Batch 9 : 2 – 3 September 2026 || 7 – 8 September 2026 || 16 – 17 September 2026 || 21 – 22 September 2026
• Batch 10 : 7 – 8 Oktober 2026 || 12 – 13 Oktober 2026 || 21 – 22 Oktober 2026 || 26 – 27 Oktober 2026
• Batch 11 : 4 – 5 November 2026 || 9 – 10 November 2026 || 18 – 19 November 2026 || 23 – 24 November 2026
• Batch 12 : 2 – 3 Desember 2026 || 7 – 8 Desember 2026 || 16 – 17 Desember 2026 || 21 – 22 Desember 2026

Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta.

Investasi dan Lokasi :

• Jakarta ( 6.500.000 IDR / participant)
• Bandung ( 6.000.000 IDR / participant)
• Surabaya ( 7.500.000 IDR / participant)
• Makassar ( 7.500.000 IDR / participant)
• Yogyakarta (6.000.000 IDR / participant)
• Bali ( 7.500.000 IDR / participant)
• Lombok ( 7.500.000 IDR / participant)
• Batam ( 7.500.000 IDR / participant)

Catatan :

*Syarat dan Ketentuan Berlaku

*Harga tersebut berlaku untuk minimal DUA participant

*Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Ayo, jangan ragu lagi! Daftarkan segera dengan chat melalui pesan Whatsapp (Fast Respons). Dapatkan pengalaman terbaik dari tim trainer yang berkompeten.

Fasilitas :

• Module / Handout
• Sertifikat
• FREE Bag or backpack (Tas Training)
• Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
• 2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
• FREE Souvenir Exclusive
• Training room full AC and Multimedia

Pertanyaan yang Sering Diajukan (FAQ) Dragon Mind Academy ?

Q : Bagaimana sistem pelaksanaan kegiatan pelatihan ini ?

A : Pelatihan ini dilaksanakan bisa secara online dan offline. Dengan minimal peserta 1 orang (private) dan atau menyesuaikan kebutuhan klien.

Q : Dimana saja pelatihan biasanya diselenggarakan?

A : Pelatihan kami selenggarakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Yogyakarta, Jakarta, Makassar, Samarinda, Pekanbaru. Dan di kota-kota lain di seluruh Indonesia. Pelatihan juga dapat diselenggarakan di lokasi perusahaan anda (In-House Training).

Q : Bisakah pelatihan dilaksanakan di luar Indonesia?

A : Pelatihan kami juga bisa diselenggarakan di Timor Leste, Malaysia dan Singapore.

Q : Untuk investasi apakah bisa menyesuaikan kebutuhan Perusahaan?

A : Investasi bisa menyesuaikan pelatihan baik secara Offline, Online dan IHT. Anda bisa langsung menghubungi kami untuk ketentuan investasi pelatihan.

Q : Bagaimana metode pelatihan yang digunakan?

A : Pelatihan ini menggunakan metode yang interaktif dan aplikatif. Materi disampaikan secara sistematis oleh instruktur berpengalaman, dilengkapi dengan diskusi kelompok, simulasi, dan studi kasus untuk mengembangkan keterampilan praktis yang siap diterapkan di industri.

*Artikel ini ditulis oleh Meidina Revi, Content Writer yang berfokus pada penulisan konten pelatihan dan silabus training berbasis SEO. Saya terbiasa menyusun konten yang informatif, terstruktur, dan relevan dengan kebutuhan profesional maupun perusahaan. Dengan pemahaman dasar mengenai SEO, saya berupaya menghadirkan artikel yang tidak hanya mudah dipahami, tetapi juga mendukung visibilitas website. Saat ini, saya aktif menulis konten pelatihan di website untuk membantu pembaca memahami program training secara jelas dan tepat sasaran.